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子育て支援制度PARENTING SUPPORT

子育てサポートブック

出産をひかえた職員や出産後の職員が安心して働くことのできる職場環境を整えています。また、男性職員に対する育児参加支援策「イクメンサポート」も推進しています。

「子育て応援プログラム」の策定、子育てサポートブック・働く父親のためのハンドブック作成、育児支援制度ガイダンスの開催など、子育て支援の取り組みを行っています。

子育て応援プログラム

制度名 給与 男性 女性 取得要件(期間)
妊娠中の健診休暇 有給 - 母子健康法に規定する保健指導・健康診査を受ける場合
出産休暇 有給 - 出産する場合(出産予定日前8週間~出産後8週間)
妻の出産補助休暇 有給 - 妻の出産に伴う世話等をする場合(2日以内)
育児参加休暇 有給 - 妻の出産に伴い、子(生まれた子含む)の世話をする場合
(5日以内)
育児休業 無給 子を養育する場合(3歳になるまで)
育児短時間勤務 減額 子を養育する場合(小学校就学まで)
子の看護休暇 有給 子の負傷又は疾病について看病等を必要とする場合(5日以内)

※このほかにも共済組合・互助会から支援がおこなわれています。

「子育て応援プログラム」などの情報は、総務部人事局人事課のWebページに掲載されています。

利用者の声

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