○特別人事管理対象者管理要綱の制定
平成13年11月8日
務警発甲第158号
勤務成績不良者に対し、日常の業務等を通じた継続した個別の人事管理を徹底することにより、当該職員の問題点を是正し、組織の執行力を向上させるため必要な事項。
平成13年11月8日 務警発甲第158号
(平成13年11月15日施行)